Recrutements en Mairie
Lors de ses recrutements pour des agents en CDD ou CDI, la ville de Salaise poste une annonce via Pôle emploi et le site internet de la ville.
Une sélection de candidats sont ensuite reçus pour un entretien en mairie devant un jury composé d’élus et de responsables de services.
La sélection est ensuite réalisée et le recrutement effectué.
Chargé(e) de communication
en apprentissage
La ville de Salaise sur Sanne située à mi-chemin entre Valence et Lyon constitue un cadre de travail riche et formateur pour réaliser une alternance. Atypique dans sa configuration, deux espaces naturels sensibles, un patrimoine historique, une offre commerciale importante, une plateforme industrielle et dotée de nombreux équipements et services municipaux (équivalent à une ville de 10-12 000 habitants) en font une ville attractive et dynamique.
Depuis plusieurs années, la ville s’est engagée dans une démarche sur le service public de demain. Parmi les axes forts, elle a entamé une politique tournée vers la transition énergétique, l’environnement et la biodiversité. Dans le cadre de la communication, elle est appelée à sensibiliser et mobiliser la population et les agents sur ces enjeux.
Au sein de l’équipe du service communication (4 personnes), vous participerez pleinement au quotidien et à la vie du service ainsi qu’aux missions suivantes :
• Élaboration et déploiement de la stratégie de communication autour des sujets portés par la collectivité.
• Mise en place de plans de communication interne et externe en fonction des projets.
• Préparation et organisation d’événements majeurs de la commune.
• Rédaction de contenus (articles, web, éditos, discours) sur les multiples supports de la ville (bulletin municipal, journal interne, site web, intranet, réseaux sociaux…).
• Mise à jour des outils d’information existants tous supports.
• Développement de la présence de la ville sur les réseaux sociaux.
• Développement des relations presse
• Proposition d’amélioration de la communication, d’outils supports, de réseaux à mobiliser pour faire vivre l’information et la rendre accessible au plus grand nombre.
Alternance pour niveau licence / master communication
Candidatures à envoyer à mairie@mairie-salaise-sur-sanne.fr à l’attention du service communication.
AUXILIAIRE DE PUERICULTURE h/f
Catégorie B – Filière Médico-sociale
à Temps complet
Conditions de recrutement :
Contrat à durée déterminée dans le cadre de complément de temps partiel
Mission à compter du 26/08/2024
Mission d’une durée de 12 mois renouvelable
Missions : accueil des enfant de 0 a 4 ans
Sous l’autorité hiérarchique de la directrice et sous l’autorité fonctionnelle de l’EJE,
Assurer le bien-être de l’enfant (physique, psychologique et physiologique),
Organiser et effectuer l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet pédagogique.
Profil :
Être impérativement titulaire du DE d’Auxiliaire de puériculture,
Débutant accepté,
Bonnes connaissances de l’enfant et sa famille,
Connaissances élémentaires en hygiène, sécurité et diététique,
Qualités relationnelles reconnues, sens de l’écoute et du dialogue,
Aptitude à travailler en équipe,
Sens de l’organisation, esprit d’initiative, dynamisme, adaptabilité.
Conditions de recrutement :
sur la base de 37 heures 30 hebdomadaires
Horaires fractionnés en 7h30 ou continus sur une amplitude horaire de 6h45 à 18h15
Obligation d’assurer des ouvertures et fermetures de la structure
RTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire mensuel (primes)
Action sociale généreuse : tickets restaurant de 8€, participation à la protection sociale complémentaire (mutuelle+ prévoyance), Comité des œuvres sociales départemental.
Poste à pourvoir dès le 26/08/2024
Dès que possible, adresser lettre de motivation + CV à Monsieur le Maire avant le 14/06/2024
A : recrutement@mairie-salaise-sur-sanne.fr (Entretien entre le 17 et le 20/06).
AUXILIAIRE DE PUERICULTURE h/f
Catégorie B – Filière Médico-sociale
à Temps non complet
Conditions de recrutement :
Contrat à durée déterminée dans le cadre de remplacement divers
Quotité : 60% minimum
Mission d’une durée de 12 mois à compter du 26/08/2024
Missions : accueil des enfant de 0 a 4 ans
Sous l’autorité hiérarchique de la directrice et sous l’autorité fonctionnelle de l’EJE,
Assurer le bien-être de l’enfant (physique, psychologique et physiologique),
Organiser et effectuer l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet pédagogique.
Profil :
Être impérativement titulaire du DE d’Auxiliaire de puériculture,
Débutant accepté,
Bonnes connaissances de l’enfant et sa famille,
Connaissances élémentaires en hygiène, sécurité et diététique,
Qualités relationnelles reconnues, sens de l’écoute et du dialogue,
Aptitude à travailler en équipe,
Sens de l’organisation, esprit d’initiative, dynamisme, adaptabilité.
Conditions de recrutement :
– Horaires fractionnés en 7h30 ou continus sur une amplitude horaire de 6h45 à 18h15
– Disponibilité
– Obligation d’assurer des ouvertures et fermetures de la structure
– RTT
– Rémunération statutaire + régime indemnitaire mensuel (primes)
– Action sociale généreuse : tickets restaurant de 8€, participation à la protection sociale complémentaire (mutuelle+ prévoyance), Comité des œuvres sociales départemental
Poste à pourvoir dès le 26/08/2024
Dès que possible, adresser lettre de motivation + CV à Monsieur le Maire avant le 14/06/2024
A : recrutement@mairie-salaise-sur-sanne.fr (Entretien entre le 17 et le 20/06).
AUXILIAIRE DE PUERICULTURE h/f
Catégorie B – Filière Médico-sociale
à Temps complet
Conditions de recrutement :
Contrat à durée déterminée dans le cadre d’un remplacement d’arrêt-maladie et de complément de temps partiel
Mission à compter du 26/08/2024
Mission d’une durée de 6 mois
Missions : accueil des enfant de 0 a 4 ans
Sous l’autorité hiérarchique de la directrice et sous l’autorité fonctionnelle de l’EJE,
Assurer le bien-être de l’enfant (physique, psychologique et physiologique),
Organiser et effectuer l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet pédagogique.
Profil :
Être impérativement titulaire du DE d’Auxiliaire de puériculture,
Débutant accepté,
Bonnes connaissances de l’enfant et sa famille,
Connaissances élémentaires en hygiène, sécurité et diététique,
Qualités relationnelles reconnues, sens de l’écoute et du dialogue,
Aptitude à travailler en équipe,
Sens de l’organisation, esprit d’initiative, dynamisme, adaptabilité.
Conditions de recrutement : sur la base de 37 heures 30 hebdomadaires
Horaires fractionnés en 7h30 ou continus sur une amplitude horaire de 6h45 à 18h15
Obligation d’assurer des ouvertures et fermetures de la structure
RTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire mensuel (primes)
Action sociale généreuse : tickets restaurant de 8€, participation à la protection sociale complémentaire (mutuelle+ prévoyance), Comité des œuvres sociales départemental.
Poste à pourvoir dès le 26/08/2024
Dès que possible, adresser lettre de motivation + CV à Monsieur le Maire avant le 14/06/2024
A : recrutement@mairie-salaise-sur-sanne.fr (Entretien entre le 17 et le 20/06).