Recrutements en Mairie

Lors de ses recrutements pour des agents en CDD ou CDI, la ville de Salaise poste une annonce via Pôle emploi et le site internet de la ville.
Une sélection de candidats sont ensuite reçus pour un entretien en mairie devant un jury composé d'élus et de responsables de services.

La sélection est ensuite réalisée et le recrutement effectué. 


Postes à pourvoir en EHPAD

Dans le cadre des travaux menés avec les établissements pour personnes âgées, les directeurs de structures ont fait part de leur recherche massive de personnel pour assurer les remplacements en période estivale, postes qui pourraient être parfois pérennisés

Plusieurs établissements pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) recrutent pour cet été, dans tout le département, des personnes avec ou sans expérience, avec ou sans diplôme, étudiants ou demandeurs d'emploi pour des fonctions d'infirmier, d'aide-soignant, de cuisinier, d'agents de service, d'auxiliaire de vie, d'aide-médico-psychologique, ...
Les EHPAD ont pour mission d'accompagner les personnes âgées, fragiles et vulnérables, et de préserver leur autonomie par une prise en charge globale comprenant l'hébergement, la restauration, l'animation et le soin. Ils délivrent à leurs résidents des prestations d'accueil hôtelier, de restauration, de blanchissage, des animations collectives tandis qu'une équipe soignante réalise les soins journaliers et aide les résidents dans les actes de leur vie quotidienne.
​​​​​​​
Pour tout complément d'information, les personnes intéressées peuvent contacter directement les établissements. 

LE PEAGE DE ROUSSILLON
EHPAD BELLEFONTAINE

4 RUE DE BELLEFONTAINE
38550 LE PEAGE DE ROUSSILLON
Contact : Madame DUPERRON  PEY, Directrice - direction@mr-bellefontaine.fr - 04 74 11 16 16
- Aide-Soignant(e)
- Cuisinier Ouvrier Professionnel Qualifié
Non diplômée acceptée.
Expérience exigée. 


EHPAD NOTRE DAME DE L'ISLE
PLACE NOTRE-DAME DE L'ISLE, 38200 VIENNE

Contact : Sandrine MERCADES, Cadre de santé - s.mercades@habitat-humanisme.org - 04 74 31 14 40
- Aide-soignant(e) Diplômé(e)                                         
- Accompagnant Educatif et Social Personne
Non diplômée acceptée pour le poste de faisant fonction d’Aide-Soignant(e)                                                      
Infirmier(ère) : Diplôme d'Etat exigé.
Première expérience en EHPAD souhaitée.


ANJOU
MAISON D'ACCUEIL ND DES ROCHES

2, MONTEE DU BRUCHET 38150 ANJOU 
Contact : Karine JOVILLAIN ou Sandra DESVIGNES, direction@nddr.fr / idec@nddr.fr - 04 74 79 60 00
- Aide-soignant(e) diplômé(e)                                    
- Accompagnant Educatif et Social                                         
-Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat           
Personne non diplômée ou sans expérience acceptée, en cours de formation toutefois. 


Cusinier en CDD


LA VILLE DE SALAISE SUR SANNE RECRUTE


1 Cuisinier/Cuisinière
CDD à temps Complet- remplacement d’agent indisponible

 
 
Missions :   
Sous l'autorité du responsable du service Cuisine Centrale
 
·       Préparer, pour les enfants, des repas adaptés à leurs besoins, équilibrés, sains et dans le respect des règles d'hygiènes,
·       Production et valorisation de préparations culinaires,
·       Maintenance et hygiène des locaux et matériel,
En collaboration avec le responsable de service : 
·       Commande et gestion des stocks.
·       Elaboration de menus


Profil :
 
·       Titulaire d'un diplôme de cuisinier,
·       Expériences souhaitées,
·       Connaissance et respect de la méthode HACCP,
·       Connaissance des produits d'entretien et de leur utilisation,
·       Aptitude à travailler en équipe.
 
(Station debout prolongée, manutention de charges lourdes)
 
Conditions de recrutement : sur la base de 35 heures hebdomadaires 
 
·       Remplacement de 6 mois (CDD) renouvelable,
·       Horaires spécifiques  de 7 à 14 heures,
·       Travail sur deux sites de fabrication, en alternance
·       Rémunération statutaire sur le grade d'adjoint technique 2èmeclasse + Régime indemnitaire + 13ème mois (1 830 € brut/mois).
 
POSTE A POURVOIR AU PLUS TOT
CANDIDATURES A ADRESSER AVANT LE 14 AOÛT 2019
 
Adresser lettre de motivation + CV à Monsieur le Maire avant le 31 juillet 2019
Mairie – BP 20318 – 38150 Salaise sur Sanne


KEOLIS DROME ARDECHE RECRUTE

KEOLIS DROME ARDECHE recrute des Conducteurs-receveurs H/F en CDI Temps partiel avec possibilité d✓évolution rapide à Temps complet Taux horaire = 10.86 €uros + 13e mois + mutuelle + participation et intéressement+ CE La Société KEOLIS DROME ARDECHE, filiale du groupe KEOLIS, a pour activité principale l'exploitation de lignes de transports de voyageurs interurbains. Avec plus de 220 salariés, l'entreprise exploite ses lignes régulières et scolaires dans les départements suivant: Drôme, Ardèche, Isère et Savoie. 
Le siège social de l'entreprise est situé à Portes-lès-Valence. 

L'entreprise dispose de 5 sites d'exploitation: Portes-lès-Valence, Privas, Chanas, Montélimar, Chambéry.
Votre mission principale : le transport interurbain de voyageurs sur le secteur géographique.
​​​​​​​Les autres missions qui vous seront confiées : 
-    Véritable professionnel de conduite, vous transportez les clients voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité par une conduite souple et adaptée. Vous assurez également la vente de titre de transports.
-    En tant que premier ambassadeur de l'entreprise, vous êtes ponctuel, doté de qualités relationnelles et d'une bonne présentation pour un accueil optimal des clients
-    Vous contribuez au développement de l'image de marque de l'entreprise. Votre travail étant reconnu par des centaines de voyageurs chaque jour.
Qualités essentielles pour la réussite de vos missions: autonomie, adaptation, sens relationnel, sens des responsabilités, ponctualité, conduite souple.

Vous êtes titulaires du Permis D (transport en commun)+ FIMO Voyageurs ou du Titre Professionnel de conducteur. 
Vous souhaitez devenir conducteur-receveur : Keolis Drome Ardèche forme également ses futurs conducteurs.
Contactez-nous à l'adresse mail suivante: laure.salque@keolis.com, ou par téléphone au 04 75 44 92 81 


Recrutement conseillère conjugale et familiale

La Communauté de communes Entre Bièvre et Rhône  (Isère – 67 000 habitants - 37 communes) recrute un poste de Conseiller(e) Conjugal(e) et Familial(e) pour son CPEF 
Statutaire ou contractuel 

Dans le cadre de sa compétence santé-social, Entre Bièvre et Rhône Communauté de Communes gère un Centre de Planification et D’Education Familiale (CPEF). L’équipe est composée d’un médecin directeur médical, de 3 Conseillères Conjugales et Familiales et d’une secrétaire. La communauté de communes pourvoit au remplacement d’un poste de conseillère conjugale. 
L’équipe est composée d’une secrétaire, de 3 conseillères conjugales et familiales et d’un médecin gynécologue obstétricien, directeur médical du centre. Le CPEF est ouvert du lundi au jeudi hors vacances scolaires et du lundi au mercredi pendant les vacances scolaires. Le CPEF est intégré au service santé –social. 

Missions 
Assurer au sein de l’équipe du Centre de Planification et d’Education Familiale, les activités d’accueil, d’information, de prévention et d’éducation à la vie affective, relationnelle et sexuelle et d’entretien de conseil conjugal et familial. 

 Fonctions 
Diplôme de conseillère conjugale et familiale indispensable 
- Activité d’accueil, d’information et d’orientation des publics : mineurs, femmes, hommes, couples, familles… 
- Présentation des missions du CPEF, information contraception et prévention des IST 
- Animations collectives auprès des établissements scolaires et autres partenaires 
- Accueil et information préalable à toute consultation gynécologique 
- Entretien de conseil conjugal et familial : relations adolescentes, sexualité, vie de couple, désir ou non d’enfant, fonction parentale, violences conjugales et intrafamiliales. 
- Entretien pré et post IVG (le CPEF réalisera des IVG médicamenteuses à partir de l’automne 2019) 
- Recueil des données psychosociales et participation à l’élaboration des statistiques du service 
- Participation aux réunions d’équipes, réunions partenaires et supervisions 

 Qualités requises
- Sens de l’écoute 
- Qualité relationnelle 
- Capacité à prendre des initiatives ; autonome 
- Travail en équipe et en réseau avec les partenaires 
- Capacité d’adaptation aux différents milieux socioculturels 
- Discrétion et confidentialité 
- Animation de groupes (adultes et scolaires) ainsi qu’un groupe de parole 
- Savoir mener un entretien individuel ou de couple 

Conditions 
Poste basé à Roussillon (38) 
Poste à pourvoir pour septembre 2019 
Permis de conduire obligatoire, nombreux déplacements locaux 
Cadre B de la fonction publique territoriale, grade d’assistant socio-éducatif 
Poste à temps partiel, 14h00 par semaine (base 35h00), les lundis et mardis (09h00-12h00 et 13h00-17h00) 
Possibilité de passer à 14h24 (base 36h00) avec RTT. 
Rémunération cadre B. 

Renseignements complémentaires : 
Mme Mercedes DE SOUSA, assistante de direction au 04 74 39 31 02 
Mme Sandra LEON, service santé-social, au 04.74.29.31.04 pour tout renseignement concernant le poste. 

Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser avant le 31/ 08/ 2019 à : 
Entre Bièvre et Rhône Communauté de Communes 
Monsieur le Président 
Rue du 19 mars 1962 
38550 St Maurice L'Exil, 
Ou par mail à : 
mercedes.desousa@entre-bievreetrhone.fr 
sandra.leon@entre-bievreetrhone.fr